麦克利兰的成就激励理论的主要内容是：在人的生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有三种，即成就需要，权力需要，友谊需要.成就需要指根据适当的标准追求卓越、争取成麦克利兰的成就激励理论的主要内容是：在人的生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有三种，即成就需要，权力需要，友谊需要。成就需要指根据适当的标
麦克利兰的成就需要激励理论的主要内容要点麦克利兰认为，人类在生理需要得到基本满足之后，还有权力需要（power need)、友谊需要（friendship need)和成就需要（achievement ne答案：(1)麦克利兰的成就激励理论的主要内容麦克利兰认为人除了生理需要，还有权力需要、亲和需要和成就需要等需要。①权力需要权力需要是影响或控制他人且不受他人控制的
￣□￣｜｜ 麦克利兰的成就需要激励理论的重要内容是：在人的存活必须基本上获得满足的条件下，人的最首要的必须有三种，即成就需要，权力需要，友谊需要。成就需要指依据适度的规范求实创新麦克利兰和他的同事虽然对所有这三种需求都进行了调查研究，但是他们对成就需求进行的研究最为透彻。麦克利兰的成就激励理论(achievement motivation theory)以及直接相关的诸如莫瑞
≥＾≤ 内容型激励理论主要是研究激励的原因和起激励作用的因素的具体内容。最典型的内容型激励理论有马斯洛的需求层次理论、阿尔德弗的ERG理论、赫茨伯格的双因素理麦克利兰的成就激励理论的主要内容是：在人的生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有三种，即成就需要，权力需要，友谊需要。成就需要指根据适当的标准追求卓越、争取
麦克利兰的成就激励理论的主要内容是：在人的生存需要基本得到满力需要是指影响和控制别人的一种欲望或驱力。友谊需要是指人们寻求他人接纳和友谊的欲望，或获得麦克利兰的成就激励理论的主要内容是：在人的生存需要基本得到满足的前提下，人的最主要的需要有三种，即成就需要，权力需要，友谊需要。成就需要指根据适当的标准追求卓越、争取
