分配、总结当日工作；4、督促外拓人员分析每日来访客户；5、督促外拓人员按规范对客户定期回访；6、制定每月外拓计划，确定外拓目标，并上报营销中心；7、检查外拓翔宇医疗工资待遇怎么样(共311条) 管理￥15.3k 月平均工资取自近1年公开薪酬薪酬区间：3K - 50K 对比去年：51% 对比同行：91% 比同地区：216% 翔宇医疗薪酬区间：
说明：翔宇医疗工资按学历统计，应届生工资￥8.4K,本科工资￥32.1K 按地区统计重庆￥41.7K 成都￥41.3K 昆明 上海 广州 福州 太原说明：河南翔宇医疗设备股份有限公司工资区间：3k-50k;最多人拿：15k-20k,图表数据是根据统计找工易网企业发布的职位信息数据所得，平均工资数据受用户刷新、分享
月均薪资销售经理40名用户贡献￥8,725 月均薪资产品经理36名用户贡献￥16,302 月均薪资招聘36名用户贡献￥5,786 月均薪资加载中看准网河南翔宇医疗设备股领导层从来不反思自己的问题，还天天PUA员工，让员工感谢翔宇。挣那么多钱也没见提高员工待遇。你们见过
薪资待遇：2500-4500元/月其他福利：五险一金、每年免费体检、生日红包、生日聚餐、提供食宿、带薪学习培训、出国学习机会等职能类：1、财务实习生(10人) 本科河南翔宇医疗康复设备销售员很好。最低工资一万五千元一个月。最高工资两万五千一个月。基础待遇偏低，主要还是销售提成，压力比较大。
翔宇医疗营销总监薪酬区间：20K-50K,最多人拿30K-50K,取自近一年13 个相关岗位，截至2023-02-20 翔宇医疗营销总监学历要求高吗学历要求：硕士最多大专38.9% 本科11.1% 翔宇医疗营销总监需要经医疗机构或康复机构规范诊疗、失能状态持续6个月以上，经申请通过评估认定的失能参保人员，可按规定享受相关待遇。对符合规定的护理服务费用，基金支付水平总
